三孩补贴1.5万，郑州全面实施优化生育政策
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><strong style="color: blue;"><img src="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/CT8DhWls7xgdMiaQBzclEopoflP6BsRnrc0Hs57L3Aepa2G7aMWicotHBGPC6yoViaSVwoJB1CJXYj6xT97mibESWA/640?wx_fmt=png&wxfrom=5&wx_lazy=1&wx_co=1&tp=webp" style="width: 50%; margin-bottom: 20px;"></strong></strong></strong></strong></strong></strong></strong></span></strong></strong></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">9月1日起，《郑州市优化生育政策促进人口<span style="color: black;">长时间</span><span style="color: black;">平衡</span>发展实施办法》全面<span style="color: black;">起步</span>实施。新政将婚嫁、生育、养育、教育一体<span style="color: black;">思虑</span>，综合施策，<span style="color: black;">精细</span>施策，有针对性地减轻群众生育、养育、教育<span style="color: black;">包袱</span>，让<span style="color: black;">更加多</span>家庭“想生、敢生、愿生”。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">幼儿3周岁前<span style="color: black;">夫妇</span>每年各享10天育儿假</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">为积极应对人口老龄化，加快构建积极生育支持政策体系，<span style="color: black;">奋斗</span>保持适度生育水平和人口规模，《办法》<span style="color: black;">知道</span>，省会要全面实施三孩生育政策及配套<span style="color: black;">办法</span>。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><span style="color: black;">详细</span><span style="color: black;">来讲</span>：婴儿1周岁以前，<span style="color: black;">每日</span>给予女职工不少于2个小时的哺乳时间。每依法生育一个子女，在幼儿3周岁以前，每年 (周年)分别给予<span style="color: black;">夫妇</span>双方各10天 (自然日)的育儿假，育儿假<span style="color: black;">时期</span>视为出勤，各类工资、奖金照常计算、发放。<span style="color: black;">多胎</span>育儿假不累计，育儿假原则上不跨年 (周年)结转。女职工产假期满后，经<span style="color: black;">自己</span>申请，用人单位<span style="color: black;">准许</span>,<span style="color: black;">能够</span>请假至婴儿1周岁,请假<span style="color: black;">时期</span>的<span style="color: black;">薪水</span>由双方协商确定。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">入学、入户、入职与个人生育<span style="color: black;">状况</span>全面脱钩</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">《办法》<span style="color: black;">知道</span>，取消社会抚养费及与当前生育政策不相符的处罚规定，入学、入户、入职、信用、评优评先、职级 (<span style="color: black;">叫作</span>)晋升、各类代表和委员的推选等与个人生育<span style="color: black;">状况</span>全面脱钩。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><span style="color: black;">同期</span>，我市将加强人口服务体系信息化建设。依托 “数字郑州”<span style="color: black;">创立</span>人口信息综合服务平台，整合住院分娩、出生医学证明、儿童预防接种、托育服务、入学入户、<span style="color: black;">结婚</span>登记、<span style="color: black;">医疗保险</span>社保、死亡销户等信息，实现人口<span style="color: black;">基本</span>信息融合共享、动态更新，构建覆盖全人群、全生命周期的人口信息监测体系。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">推广分娩<span style="color: black;">止疼</span>让生育更安全、更顺利</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">当下，“怕痛”是部分女性害怕生育的重要<span style="color: black;">原由</span><span style="color: black;">乃至</span>是<span style="color: black;">重点</span><span style="color: black;">原由</span>。让生育过程更安全、更顺利、更舒适，<span style="color: black;">亦</span>是每位产妇最热烈的渴盼。为此，《办法》提出，我市将推广分娩<span style="color: black;">止疼</span>服务，规范<span style="color: black;">关联</span>诊疗<span style="color: black;">行径</span>，<span style="color: black;">提高</span>分娩<span style="color: black;">止疼</span>水平。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">郑州将落实国家和省医疗服务项目管理规定，严格<span style="color: black;">根据</span><span style="color: black;">需求</span>规范开展辅助生殖技术。<span style="color: black;">恰当</span><span style="color: black;">调节</span>分娩<span style="color: black;">止疼</span>和辅助生殖等医疗服务项目价格，降低生育医疗成本。<span style="color: black;">同期</span>，我市将<span style="color: black;">指点</span>推动医疗<span style="color: black;">公司</span><span style="color: black;">经过</span>健康教育、心理辅导、中医药服务、<span style="color: black;">药品</span>治疗、手术治疗、辅助生殖技术等手段，向群众<span style="color: black;">供给</span>有针对性的服务，<span style="color: black;">加强</span><span style="color: black;">不育</span><span style="color: black;">不孕</span>防治水平。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">筑牢母婴健康安全防线</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">为<span style="color: black;">加强</span>优生优育服务水平，郑州将全面落实母婴安全五项制度,<span style="color: black;">提高</span>妊娠<span style="color: black;">危害</span>防范、高危孕产妇管理、孕产妇死亡评审和<span style="color: black;">严重</span>症评审、孕产妇和新生儿危急重症救治水平。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><span style="color: black;">根据</span>计划，我市实施妇幼保健<span style="color: black;">公司</span>能力<span style="color: black;">提高</span>行动，<span style="color: black;">每一个</span>省辖市要重点建好1所公立妇幼保健院、1所公立儿童医院和<span style="color: black;">每一个</span>县 〔市〕重点建好1所公立妇幼保健院，各区、<span style="color: black;">研发</span>区均有1所政府举办的标准化妇幼健康服务<span style="color: black;">公司</span>。我市将全面改善住院分娩<span style="color: black;">要求</span>，健全出生缺陷防治网络，<span style="color: black;">提高</span>婚前保健、孕前保健、产前筛查和产前诊断服务水平，<span style="color: black;">连续</span>开展新生儿 “两病”(苯丙酮尿症、先天性甲状腺功能低下症)、听力<span style="color: black;">疾患</span>、35种遗传代谢病和耳聋基因筛查。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">2025年<span style="color: black;">每一个</span>社区均配套设有普惠托育点</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">《办法》<span style="color: black;">知道</span>，<span style="color: black;">根据</span>辖区常住人口 “每千人口6个托位”的标准,规划建设半径300米的普惠托育圈 (含普惠幼儿园托班)。全面<span style="color: black;">提高</span>公办托育服务能力，2023年年底前建成郑州市综合托育实验中心。 2025年，全市社区均要配套开设不少于20个托位的普惠托育点 (含普惠幼儿园托班)。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">我市将加强财政支持，<span style="color: black;">统一</span>普惠托育与普惠幼儿园一体化发展,对符合<span style="color: black;">关联</span><span style="color: black;">需求</span>的普惠托育<span style="color: black;">公司</span>，按照备案托位数给予<span style="color: black;">每一个</span>托位1万元的一次性建设<span style="color: black;">补助</span>；依据年度质量<span style="color: black;">评定</span>等级,对普惠托育<span style="color: black;">公司</span>按<span style="color: black;">实质</span><span style="color: black;">运用</span>托位数分别给予<span style="color: black;">每一个</span>托位每月200元、300元、400元的运营<span style="color: black;">补助</span>。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">托幼一体 幼儿园“托班”应办尽办</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">《办法》提出，各区县 (市)政府要<span style="color: black;">经过</span>购置、置换、租赁等方式，依托社区无偿<span style="color: black;">供给</span>符合<span style="color: black;">相关</span>标准的托育用房,积极推进公办、公办民营普惠托育<span style="color: black;">公司</span>建设。大力推进托幼一体化，公办幼儿园、民办普惠幼儿园开办托班应办尽办。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">国有资本应<span style="color: black;">统一</span>闲置低效公共服务<span style="color: black;">设备</span>、闲置校舍、闲置办公场所等资源，优先举办普惠性托育<span style="color: black;">公司</span>；机关、企事业单位房屋主管<span style="color: black;">分部</span>积极<span style="color: black;">科研</span>制定机关闲置用房转换<span style="color: black;">运用</span>的配套政策和途径，盘活闲置房屋，优先用于支持开展普惠托育服务。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">新生儿入户三孩家庭一次性<span style="color: black;">补助</span>1.5万</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">《办法》<span style="color: black;">知道</span>，郑州市将投入“真金白银”，实施育儿<span style="color: black;">补助</span>制度，着力降低生育成本。政策规定，</span><strong style="color: blue;"><span style="color: black;">对新生儿入户我市的一孩、二孩、三孩及以上家庭分别一次性发放2000元、5000元、15000元的育儿<span style="color: black;">补助</span>。</span></strong></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">政策规定，</span><strong style="color: blue;"><span style="color: black;">参保女职工生育二孩及以上的<span style="color: black;">花费</span>纳入生育保险支持范围。</span></strong><span style="color: black;">失业人员领取失业保险金<span style="color: black;">时期</span>同步参加生育保险；未就业<span style="color: black;">女性</span><span style="color: black;">经过</span>参加城乡居民基本医疗保险享受生育医疗<span style="color: black;">薪水</span>。并且，</span><strong style="color: blue;"><span style="color: black;">新生儿出生后90天内<span style="color: black;">根据</span><span style="color: black;">相关</span>规定办理独立参保缴费的，自出生之日起所<span style="color: black;">出现</span>的医疗<span style="color: black;">花费</span>纳入基本<span style="color: black;">医疗保险</span>报销。</span></strong><span style="color: black;">完善学龄前参保儿童<span style="color: black;">医疗保险</span>政策,<span style="color: black;">经过</span>基本<span style="color: black;">医疗保险</span>、大病保险、医疗救助三重制度综合<span style="color: black;">保证</span>与惠民型<span style="color: black;">商场</span><span style="color: black;">弥补</span>医疗保险的有效衔接，进一步<span style="color: black;">提高</span>儿童医疗<span style="color: black;">保证</span>水平。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">多孩家庭在郑租房、买房均享政策倾斜</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">为了给多孩家庭<span style="color: black;">供给</span>切实的<span style="color: black;">帮忙</span>，《办法》<span style="color: black;">知道</span>，今后，在公共租赁住房配租时，对符合<span style="color: black;">要求</span>的且生育两个及以上子女的家庭可直接组织选房；已承租的家庭因子<span style="color: black;">女性</span>数<span style="color: black;">增多</span>、就业、子女入托入学等<span style="color: black;">原由</span>，<span style="color: black;">按照</span>房源<span style="color: black;">状况</span>实施常态化申请、调换。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;"><span style="color: black;">在限购区域内，生育二孩及以上家庭的，可<span style="color: black;">增多</span>一套购房指标。生育二孩及以上的家庭购买新建住房的，由受益财政给予购房<span style="color: black;">补助</span>和契税<span style="color: black;">补助</span></span></strong><span style="color: black;">，<span style="color: black;">详细</span><span style="color: black;">补助</span>标准和<span style="color: black;">补助</span>方式由各区县 (市)制定并实施。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;">职工“育儿困难”需由企业、社会<span style="color: black;">一起</span>分担</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">为构建生育友好的社会环境，《办法》提出，我市要健全生育假期用工成本分担机制，探索<span style="color: black;">科研</span>企业在女职工产假<span style="color: black;">时期</span>支付的社会保险<span style="color: black;">花费</span>给予相应<span style="color: black;">补助</span>的制度。要将用人单位<span style="color: black;">帮忙</span>职工平衡工作和家庭关系<span style="color: black;">关联</span><span style="color: black;">办法</span>纳入集体合同和女职工权益<span style="color: black;">守护</span>专项集体合同条款。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">今后，生育友好将<span style="color: black;">做为</span>用人单位承担社会责任的重要方面，用人单位可结合生产和工作<span style="color: black;">实质</span>，<span style="color: black;">经过</span>与职工协商，采取弹性上下班、居家办公等工作方式，为有接送子女上下学、照顾生病或居家子女等<span style="color: black;">需要</span>的职工<span style="color: black;">供给</span>工作便利，<span style="color: black;">帮忙</span>职工<span style="color: black;">处理</span>育儿困难。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><span style="color: black;">详细</span><span style="color: black;">来讲</span>，对孕哺期女性<span style="color: black;">研究</span>人员承担的<span style="color: black;">研究</span>项目，可<span style="color: black;">按照</span><span style="color: black;">实质</span><span style="color: black;">状况</span>延期1年验收。女职工较多的用人单位应当设立女职工关爱室，具备孕妇<span style="color: black;">休憩</span>室、哺乳室功能，配备必要的母婴服务<span style="color: black;">设备</span>。有<span style="color: black;">要求</span>的机关企事业单位、学校、社区、群团组织可开展寒暑假托管服务。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;"><strong style="color: blue;"><span style="color: black;">保证</span>女性就业 为职场女性生育松绑</strong></span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">调研<span style="color: black;">表示</span>，职场女性生育意愿不强，一个重要<span style="color: black;">原由</span>是女性职业发展<span style="color: black;">情况</span>有待进一步改善。<span style="color: black;">重点</span><span style="color: black;">表现</span>在女性就业稳定性、<span style="color: black;">保证</span>充分性有待<span style="color: black;">提高</span>。</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">对此，《办法》<span style="color: black;">知道</span>，我市将积极推进男女平等就业，<span style="color: black;">创立</span>就业性别<span style="color: black;">卑视</span>约谈制度，重点围绕生育权益<span style="color: black;">保证</span>、<span style="color: black;">大姨妈</span>期、孕期、产期、哺乳期、更年期“五期”劳动<span style="color: black;">守护</span>等落实<span style="color: black;">状况</span>,<span style="color: black;">定时</span>开展女职工权益<span style="color: black;">保证</span>专项督查。加大对育儿女性再就业培训力度，加大<span style="color: black;">触及</span>女性劳动<span style="color: black;">保证</span>监察案件的办理力度，开展<span style="color: black;">女性</span>平等就业权益<span style="color: black;">守护</span>检察公益诉讼,<span style="color: black;">守护</span><span style="color: black;">女性</span>劳动和社会<span style="color: black;">保证</span>权益。</span></p><span style="color: black;">郑报全<span style="color: black;">媒介</span>记者 王红</span><span style="color: black;">编辑：李小辉</span>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">商务合作：0371-56568045、15638295599</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">联系邮箱：gghz@zynews.cn</span></p>
一看到楼主的气势，我就觉得楼主同在社区里灌水。 网站建设seio论坛http://www.fok120.com/ 论坛的成果是显著的，但我们不能因为成绩而沾沾自喜。 你的见解真是独到，让我受益匪浅。
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