保母雇佣协议，适用住家保母或其他保母雇佣（略微修改）-天涯论坛

1fy07h 发表于 2024-10-17 17:30:44

保母雇佣协议，适用住家保母或其他保母雇佣（略微修改）

住家保母协议
雇主：（以下简叫作甲方）
保母：
身份证号：（以下简叫作乙方）
现甲方孩儿较小，因家庭生活需要，甲方拟雇请乙方到甲方家中从事住家家政服务。现双方本着平等互利、自愿平等的原则，依据《民法典》等关联规定，达成如下一致意见，特签定本协议，以资一起遵守。
1、雇请时间：年月日年月日。如需延长，双方可再协商确定。
2、服务内容
（一）岗位：住家保母
（二）职责：
1、家庭卫生的打扫及整理；
2、做饭买菜及关联联工作；
3、照看甲方小孩；
4、家庭内设备整理；
5、甲方交代的其他力所能及的工作。
3、服务花费与发放：每月服务费元。
发放日期为每月日上下。未满一月的工作时间，按实质工作天数计算薪水。
4、甲方权利和义务
（一）甲方有权需求乙方到规定地区进行身体检测，以证明乙方无传患病或其他不适合工作的其他疾患；如经检测证明乙方健康，关联检测花费由甲方承担；否则，由乙方承担。
（二）甲方有义务就甲方关联爱好和忌讳向乙方事先通知。
（三）甲方有权对乙方的工作提出恰当意见。
（四）甲方应供给一单独房间供乙方睡觉。
（五）甲方对待乙方不得有卑视与辱骂等行径。
5、乙方权利与职责
（一）根据职责约定，尽心尽责为甲方供给家政服务，并保证服务质量基本满足甲方需求。
（二）每一个月准许休天假，但应尽可能安排在节假日甲方有其他人员照顾的时候。
（三）乙方正常的生活用品由甲方按甲方家庭正常开支标准供给。
（四）下午或夜晚工作外空闲时间，经甲方同意，能够在小区内或周边范围自由活动，必须遵守法律法规和社会道德习俗。
（五）乙方需清理衣物清洗；膳食及照顾小孩的关联事宜。
6、解雇与辞职
（一）以下状况，甲方有权解除本协议：
1、乙方不可胜任约定岗位职责；2、乙方不服从甲方管理； 3、合同期满；
（二）以下状况乙方能够提出辞职： 1、甲方无按时支付报答； 2、甲方有显著卑视乙方的行径；3、确实不可胜任岗位工作。
7、其他约定事项：
（一）如有直系家属如丈夫、子女探望，需在甲方在家并经准许的状况下，才可到家探望。不准许乙方带任何人在甲方家中见面。确有需要，应安排在甲方住房以外地区见面。
（二）如因乙方自己疾患原由导致的患病、住院等关联后果，由乙方自动承担，甲方不承担任何责任。
（三）如乙方提出辞职，应该提前15天，以方便甲方重新物色保母。
8、违约处理
（一）如因乙方工作失误，导致甲方家中物品损坏，乙方承担物品价值的50%赔偿；如属有意行径，则按价赔偿。
（二）乙方未经请假擅离工作岗位，甲方有权扣除当天工资，并解除本协议。
9、本协议签字后生效，合同期满或解除合同关系后自动失效。未尽事宜，双方一起协商；调解不成，交由区人民法院诉讼处理。
十、本协议一式二份，甲方、乙方各持一份。
甲方：
乙方：
签定日期： _____年_____月_____日

m5k1umn 发表于 2024-11-6 15:25:11

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