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近期几年，制品经理起始进入越来越多人的视野。非常多人在面临职业起步或职业发展瓶颈，首要思虑的便是寻求进入互联网行业。制品经理无论是从工作内容、薪资要求和职业发展来讲，都是一个上上之选。然则可能有非常多在思虑做制品经理的时候，会想“我适合做制品经理吗？”会担心其实自己并不适合，从而浪费了时间。
那样，到底什么样的人适合做制品经理呢？
1、创造力
To live is to change the world！乔布斯的这句话多么震撼人心！非常多人视乔布斯是最成功的制品经理，他的创造力亦促进他持续创造出一个个神奇制品。
创造力为何会放在首位，制品经理做为制品的设计者，从0到1做一个制品，无足够的创造力是不可能的。
持有好奇心、新思想或善于发掘新事物，在当今信息爆炸的时代，才可去做出有些足够好的制品，创造力亦作为一流人才的必须能力。
2、具备领导力和决策能力的人群
制品经理是一个领导型的岗位，在制品规划前期，咱们必须确定制品的长时间目的和短期目的，并能够为团队知道方向。另一，还必须制定详细的计划，包含制品设计和研发计划、市场推广计划等，并能够有效地执行这些计划。
非常多状况下制品经理必须能够激发团队的积极性，带领团队克服困难，因而必须制品经理具备领导力。同期有些重要决策和用户需求亦必须制品经理做最后的确定，因此呢制品经理就得具备有些决策能力，能够果断地做出决策并承担责任。
3、敏锐/嗅觉
敏锐指的是对有些事物或数据保持极高的敏锐度。
非常多人说这个亦是能够培养的，确实。但你天分就如此，看待一件事物或有些数据，对比旁人，你的点便是不同样，针对数据有很强的的洞察力，你一眼就能够看到市场或危险，那便是天生的制品经理！
4、驱动力
驱动力强亦是一个制品经理应该天生就有的。
这个跟性格相关，其实便是你的办事态度，态度决定执行。倘若在工作中唯唯诺诺，办事拖拖拉拉，绝对不适合的。
创造一款制品不是件容易的事，必须你全身心投入，无很强的驱动力，再好的点子亦实现不了。
5、具备处理问题的能力的人群
制品经理必须具备强大的处理问题能力，由于制品经理必须处理从制品设计到推向市场的一系列繁杂问题，包含理解用户需求、设计制品功能、优化用户体验、协调研发团队、制定营销策略等等。
详细来讲，制品经理处理问题的能力包含：识别和定义问题、分析问题、制定处理方法、实施处理方法、评定结果并调节。因此呢，处理问题是制品经理的核心职责之一，强大的处理问题能力是作为一名优秀制品经理的关键要素之一。善于沟通和协作的人群
6、善于沟通和协作
针对制品经理来讲是非常重要的。平常工作中，制品经理必须与区别的分部和团队紧密合作，包含设计团队、技术团队、市场团队等。因此呢，善于沟通和协作是作为一名优秀制品经理的必须素质之一。倘若制品经理能够具备良好的沟通和协作能力，便能够更好地实现制品的开发和推广目的。
7、对技术趋势敏锐的人群
制品经理必须时刻关注技术变化，对新技术和新趋势保持敏锐，以便即时调节和完善制品策略。
详细来讲，必须制品经理能够快速认识最新的技术趋势和新兴科技，以便评定其可能对制品产生的影响。同期，制品经理还必须基于对技术趋势的理解，将新技术转化为商场价值，重新定义制品目的、设计功能、优化用户体验等，保证制品的连续竞争力，以便在市场中取得先机。
8、极地的容忍度
这一点便是常说的“工匠精神”。其实互联网制品亦好，实质的制品亦好，都必须有这种精神。好比一个木匠在打造自己的制品，在确定了做什么东西，给什么人做之后，在制品的打磨上倘若不花点心血，马马虎虎的去应付，很容易就把一个很好的东西做坏了。这个应用在互联网上的制品亦是同样的，倘若差一个像素觉得无所说，页面交互差一点亦觉得无所说，那样当这个制品拼凑在一块的时候即使有一个很好的想法亦会大打折扣，用户的体验会变得糟糕，自然不愿意在你的制品上停留太多的时间，除非是刚性且不可在其它制品上替代的需求，否则很容易就引起用户流失。好的制品应当像个工艺品同样，从各个方向看都是无可挑剔的，以至于你觉得这个制品就应该是这般。
想要作为一名制品经理，都必须做那些准备呢？
1.沉淀本行业的经验
除了技术能力之外，之前的行业有那些优良能够让你继续用在做制品上，这些能够沉淀成行业经验。
2.学习制品思维
当你认识了大部分的制品办法论，又在制品体验中验证了这些办法时，你会逐步形成一种制品思维。制品思维便是你怎么样发掘问题，定义问题，分析问题，处理问题的。
3.累积项目经验
制品经理又是一个实践性比较强的岗位，HR在筛选简历的时候就必须经过看你的项目经验来判断你是不是匹配。
4.阅读制品书籍
经过书籍亦能够来开拓做制品的关联思路。
5.系统提高
针对转行的零基本朋友，还是意见能够系统的学习一下理论体系，能够帮忙你搭建更加完善的思维。
NPDP全叫作是新制品研发专业人士，亦叫作为制品经理国际资格认证。顾名思义，NPDP认证便是制品经理的重要认证证书。
NPDP认证对制品经理来讲，是针对自己能力的权威认定，仔细来讲能够：
1、提高自己在机构中的竞争力
把握制品经理众多思维和办法，能够在企业研发、营销、设计中发挥功效，身兼数职属于技术型复合人才，极重的增强了岗位的不可替代性。
2、持有更好的职业前景
制品经理在研发、营销、宣传方面的应用和技术，正广泛应用于各行各业，数据调查结果表示，现周期各行业头部企业，广泛经过制品技能，来持续优化和完善业务体系。
3、制品工作的敲门砖
把握用户调研、竞品分析、痛点挖掘、架构设计原型、制品迭代思维等办法，在应聘中用实力说话。
4、更加多的工作机会
制品经理，触及应用研发、营销策略及实施办法、宣传推广设计等众多行业。制品以上行业，都能够独立拿到offer。
5、应对企业核心信息安全危害
人工掌控关键信息增多信息泄密危害，降低人为介入频率。
6、实施信息化 提高工作效率
无经过NPDP学习容易缺乏正确认识，并且工作流程制度不完善不清晰。经过系统学习之后能够降低劳动强度，提高工作效率。返回外链论坛：www.fok120.com，查看更加多
责任编辑：网友投稿
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发表于 2024-8-4 22:19:22
