劳务行业的发展前景你真的看的懂吗？

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    改革开放败兴，我国劳务派遣已走过了萌芽过程，正在发展壮大，并日趋成熟，已然作为一个热门行业。据《中国劳务派遣行业市场前瞻与投资战略规划分析报告前瞻》统计，全国有劳务派遣机构近3万家，派遣员工大约2700万人，占全国职工人数的比例不到5%。

而据统计，上海市2003年劳务派遣工占公司所有用工人数的28.3%，2006年提升至33.8%，2007年达38.3%，2008年初达39.7%，两三年仍呈提升趋势，2010年底上海市运用劳务派遣工的单位有4.29万家，劳务派遣用工132.9万人，比2008年初分别增多67%和95.7%。随着我国城市化进程的加快，我国劳务派遣行业的增长速度将持续加快，成长空间巨大。

 

    包含劳务派遣在内的劳务经济是我国的一个新的商机，发展状况能够概括为快速发展、潜能巨大、没序竞争和缺乏规范。从调查的状况看，我国劳务派遣的状况如下：

   〖地区状况〗东部地区劳务派遣发展较快、规模很强。已然开展劳务派遣的地区重点包含北京、天津、上海、广东、江苏、浙江、福建、广西、黑龙江、辽宁、吉林、江西、湖南山东等地，并且劳务派遣亦在其他地区持续持续地开展起来。

   〖行业状况〗采用劳务派遣型工作安排的行业重点是服务业、制造业和建筑业，如电信、银行、饭店、医院、邮政、家政、电力、铁路运输等服务性行业，以及建筑业和制造业的有些分部。    

   〖公司状况〗劳务派遣尤其受到外资公司、优良公司和国有大公司的欢迎。深圳主要是外向型公司、股份制公司以及竞争激烈的电信、银行等行业对劳务派遣的需求大。有些著名的公司如深圳华为、赛格三星、赛格日立、希捷等，都运用过派遣员工。

  〖从业人员状况〗劳务派遣的从业人员以城市外来劳动力、大中专毕业生、公司下岗分流人员以及专门人才为主。    

  〖职业状况〗劳务派遣的职业、岗位估计有40多种，重点有钟点工、秘书、话务员、柜台小姐、营销人员、客户经理、司机、保安、宣传创意、股票运作、高级管理、市场分析、公司认证、商务谈判、外文翻译、装饰设计、课程讲学、电视拍摄、报刊写作、名人传记、时装模特、法律顾问、制造业公司辅助工种等。

  〖经营单位状况〗经营劳务派遣的重点是劳动分部下属的职业介绍中心、公司再就业服务中心转制而成的劳务派遣机构等。

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